Colorado recrute Plusieurs Profils

Colorado recrute Plusieurs Profils:


-Ingénieur chargé d’affaires
-Représentants commerciaux
-Aides chauffeurs en intérim
-Des Commerciaux
-Responsable Achats
-Comptable
-Cadre Planning

Nous sommes convaincus que notre réussite repose sur la qualité des femmes et des hommes qui composent COLORADO. C’est pourquoi, nous avons mis en place une politique ressources humaines qui a pour objectif de recruter les meilleurs, de développer leurs compétences et de les fidéliser.

En choisissant Colorado, vous rejoignez le leader national de la peinture.

Le Recrutement 

Pour accompagner sa croissance, Colorado recrute chaque année près de 40 nouveaux collaborateurs dont les profils correspondent le mieux au besoin actuel et futur de la société.

Dès votre arrivée, nous vous accordons un accueil personnalisé adapté à votre profil. L’objectif étant de vous familiariser avec votre fonction en vous fournissant le maximum d’informations sur l’entreprise, sur son organisation, sur les procédures liées à votre métier et sur les informations pratiques qui faciliteront votre intégration dans la société.

La Rémunération

Attirer, motiver et fidéliser les meilleurs en ayant une rémunération globale compétitive tout en préservant l’équité interne, tels sont les objectifs de notre politique de rémunération.

Pour préserver cette équité, Colorado a mis en place une grille de salaire compétitive qui s’appuie sur la connaissance approfondie de la fonction, de sa place dans l’organisation et sur le marché du travail.

La Gestion de la performance

La performance de chaque collaborateur est gérée par un processus donnant lieu à un entretien annuel avec son manager. La Direction Générale et la Direction des Ressources humaines y accordent une importance particulière pour veiller à son bon déroulement.

La Formation

La  formation est centrée sur le développement des compétences comportementales et des compétences métiers. Notre engagement est de maintenir nos ressources humaines à niveau et de développer chez eux de grandes capacités d’innovation et de créativité pour performer dans un environnement de plus en plus concurrentiel.

A Colorado, nous veillons en continu à ce que notre capital humain ait les compétences nécessaires, et ce, en lui offrant des formations de qualité. Nous y comptons plus que jamais pour offrir à nos clients des produits et des services de haute qualité.

L’ambiance au travail 

Colorado organise une convention dans un cadre convivial ayant  pour objectifs de:

-Présenter les recrues de l’année

-Transmettre les informations essentielles aux collaborateurs (nouveaux projets, avancement des projets existants, résultats  financiers, etc.);

-Créer la cohésion d’équipe à travers des activités team building constructives et  ludiques pour faire vivre à nos collaborateurs des moments inoubliables.

Nos valeurs 

Nous sommes convaincus que notre succès et la réalisation de nos ambitions se bâtissent autour de Valeurs partagées.

C’est en partageant des Valeurs communes que les collaborateurs expriment leur engagement autour d’une Vision partagée et d’une recherche permanente d’amélioration:

  • Proactivité: Par l’écoute de notre environnement et la mise en œuvre de comportements d’anticipation.
  • Rigueur: Par le respect de nos engagements en interne et vis-à-vis de l’ensemble des parties prenantes (Etat, clients, actionnaires, fournisseurs).
  • Efficacité: Par notre volonté permanente d’atteindre les résultats et objectifs dans les délais et conditions définis.
  • Courage: Par les décisions, les actions et les initiatives que nous prenons et que nous assumons de manière responsable.
  • Cohérence: Avec constance et équité, nous veillons à la cohérence de nos actions, modes de fonctionnements et décisions par rapport à nos engagements et nos objectifs.

Colorado recrute Plusieurs Profils


Nous recrutons des postes dans plusieurs villes:

-Ingénieur chargé d’affaires (3 à 5 ans d’expérience, ingénieur en génie industriel) à Casablanca.

-Représentants commerciaux (3 à 5 ans d’expérience circuit traditionnel, BAC+3/4 en commerce) à El Jadida, Béni Mellal et Laayoune.

-Aides chauffeurs en intérim à Kenitra (Permis C).


Commerciaux

Colorado renforce son équipe commerciale.

Nous recrutons des commerciaux sur les villes de Rabat, Béni Mellal, El Jadida et Laayoune.
Vous êtes de formation Bac+3/4 en commerce? vous avez une expérience de minimum 3 ans dans le circuit traditionnel? vous êtes passionné par le contact client?

Responsable Achats

Rattaché(e) à la direction des achats, vous aurez comme principales missions de:

  • Faire du sourcing afin de trouver, au Maroc et à l’étranger, de nouveaux fournisseurs susceptibles de répondre aux besoins achats de l’entreprise;
  • Rédiger et lancer les appels d’offres;
  • Suivre les demandes d’homologation de matières premières en interne avec le laboratoire Recherches & Développement;
  • Effectuer des comparaisons précises entre les différents fournisseurs sélectionnés  et mener les négociations avec eux;
  • Evaluer périodiquement les fournisseurs en fonction des critères prédéfinis;
  • Ecoute active du marché en vue de trouver de nouvelles sources d’approvisionnement et optimiser le coût des achats.

Profil:

De formation BAC+5 (ingénieur ou équivalant), vous avez une expérience de 8 ans minimum dans le secteur industriel (matériaux de construction ou chimie).

Vous avez déjà géré une équipe.


Comptable

Nous recherchons un comptable (H/F) à casa avec une formation de BAC+3 en finance/comptabilité et une expérience de 2 ans.


Cadre Planning

Colorado recrute un cadre planning (H/F) sur le site de Dar bouaazza.

-Vous aurez comme principales missions d’assurer la planification de la production et son ordonnancement d’une manière efficiente tout en optimisant les niveaux de stock produits finis.

-De formation Bac+5 en logistique (Ingénieur d’Etat ou équivalent) avec une expérience confirmée de 3 ans dans la même fonction dans une entreprise industrielle.

Merci d’envoyer vos candidatures à l’adresse email suivante en mentionnant en objet le poste souhaité:

recrutement@colorado.ma